Sperrzeit beim Arbeitslosengeld und Krankenversicherung

Was bedeutet Sperrzeit?

Eine Sperrzeit beim Arbeitslosengeld tritt ein, wenn man seine Arbeitslosigkeit selbst verschuldet, etwa durch Eigenkündigung oder Aufhebungsvertrag.
Während dieser Zeit von bis zu 12 Wochen erhält man kein Arbeitslosengeld, und der Leistungszeitraum verkürzt sich entsprechend.

Trotz fehlender Zahlungen bleibt die Krankenversicherungspflicht bestehen.
Die Bundesagentur für Arbeit übernimmt die Beiträge zur gesetzlichen Krankenversicherung auch während der Sperrzeit, sodass Versicherte in der Regel keinen Beitragsausfall befürchten müssen.

Anders verhält es sich bei privat Krankenversicherten: Hier müssen die Beiträge während der Sperrzeit meist selbst getragen werden.
Nur wenn die Voraussetzungen für eine Befreiung von der Versicherungspflicht vorliegen – etwa eine vorherige private Versicherung von mindestens fünf Jahren – zahlt die Agentur die Beiträge bis zu einer Höchstgrenze, die der gesetzlichen Krankenversicherung entspricht.
Die Agentur für Arbeit trägt meist die Kosten der gesetzlichen Krankenversicherung auch während einer Sperrzeit, jedoch nicht immer den vollen Beitrag der privaten Krankenversicherung.
Demnach müssen Privatversicherte die Differenz selbst zahlen, sofern keine vollständige Kostenübernahme gewährt wird.
Kurzum: Wer privat krankenversichert ist und Arbeitslosengeld bezieht, profitiert nur dann vom Beitragsschutz während Sperrzeiten, wenn bestimmte Voraussetzungen erfüllt sind.
Andernfalls bleibt die Beitragszahlung privat zu leisten.

Die sogenannte Anwartschaftsversicherung bietet eine Alternative zur Beitragszahlung während Arbeitslosigkeit, indem sie den Privatversicherungsstatus zu reduzierten Kosten erhält und spätere Rückkehr ohne erneute Gesundheitsprüfung ermöglicht.
Arbeitnehmer, die sich in einer Sperrzeit befinden, sollten frühzeitig ihre Krankenversicherung klären und bei Bedarf eine Anwartschaft abschließen, um Lücken im Versicherungsschutz zu vermeiden.

Für Arbeitslose über 55 Jahre gelten besondere Regelungen: Sie können oftmals nicht in die gesetzliche Krankenversicherung wechseln und müssen ihren privaten Tarif weiterführen.
Nach dem Ende der Arbeitslosigkeit entscheidet das Einkommen darüber, ob eine gesetzliche Versicherungspflicht eintritt oder die private Krankenversicherung bestehen bleibt.
Wenn eine Abfindung zum Ruhen des Arbeitslosengeldes führt, wird diese Zeitspanne ebenfalls auf die Anspruchsdauer angerechnet, die Krankenversicherungspflicht bleibt aber bestehen, wobei die Beiträge weiterhin übernommen werden.
Auch während der kurzfristigen Nachversicherung nach Jobende (maximal ein Monat) zahlt die gesetzliche Krankenkasse die Beiträge, sofern man Arbeitslosengeld beantragt hat; ohne Anmeldung wird man rückwirkend beitragspflichtig.

Für gesetzlich Versicherte ist die Krankenversicherung meist lückenlos gewährleistet, auch während Sperrzeiten und Ruhensphasen.
Daher ist es ratsam, wirtschaftliche Engpässe während Sperrzeiten einzuplanen und sich frühzeitig mit der Krankenversicherung auseinanderzusetzen, um unangenehme Überraschungen zu vermeiden.

Quellen:

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